Exposition à l'IA · Administratif et secrétariat

Assistant de direction : quelles tâches une IA fait-elle déjà ?

Sur les 7 tâches principales du métier de assistant de direction tel qu'il s'exerce en Afrique francophone, 3 sont aujourd'hui largement réalisables par une IA générative. Les autres demandent une présence, un geste technique ou une responsabilité engagée.

Les tâches, une par une

TâcheNiveauCe que cela signifie
Préparation des dossiers et notes pour la direction AUTOMATISABLE Largement réalisable aujourd'hui par une IA générative
Comptes rendus de comité et suivi des décisions AUTOMATISABLE Largement réalisable aujourd'hui par une IA générative
Coordination des agendas de plusieurs cadres PARTIEL Partiellement automatisable, arbitrage humain nécessaire
Rédaction de présentations et de supports AUTOMATISABLE Largement réalisable aujourd'hui par une IA générative
Interface avec les partenaires extérieurs RÉSISTE Présence, geste technique, responsabilité ou relation directe
Suivi budgétaire des frais de direction PARTIEL Partiellement automatisable, arbitrage humain nécessaire
Gestion de la confidentialité des dossiers sensibles RÉSISTE Présence, geste technique, responsabilité ou relation directe

Ces tâches ont été relues, pas produites à la volée. Elles décrivent le métier tel qu'il s'exerce ici — référentiel version 1.1.0, revu le 2026-08-12.

Et votre situation à vous ?

Cette page décrit le métier. Votre indice, lui, dépend du temps que vous passez sur chacune de ces tâches — deux assistant de directions n'ont pas la même exposition selon la façon dont ils occupent leur semaine.

Obtenir mon indice — gratuit, moins de deux minutes

Sans inscription, sans nom, sans numéro. La méthode de calcul est publiée : base du groupe « Administratif et secrétariat » = 65/100, pondérée à 0,55, plus la répartition de votre temps pondérée à 0,45.

Ce que cet indice ne dit pas

  • Il ne prédit aucun licenciement. Il mesure l'exposition des tâches, pas la décision d'un employeur.
  • Un métier très exposé n'est pas un métier de moindre valeur : c'est un métier dont le contenu va changer.
  • Les bases sont dérivées de l'indice d'exposition professionnelle à l'IA générative de l'Organisation internationale du Travail (ILO Working Paper 140, 2025, CC BY 4.0). Il s'agit d'une adaptation, non approuvée par l'OIT.